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北化集团先进事迹报告会感人至深、催人奋进 -澳门皇冠游戏首页_澳门皇冠游戏官网|登录

发布时间:2019-07-31 浏览次数:

值北化集团上下深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,经过全集团干部职工努力拼搏实现双过半之际,为进一步鼓舞斗志、激发干劲,引导全体干部职工攻坚克难、坚定全面完成年度生产经营目标的信心和决心,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,7月25日下午,北化集团党委举办先进事迹报告会,化研院有限责任公司副总经理、首都劳动奖章获得者张宜鹏;华腾冀春公司乳液事业部副总经理、北京市劳模商波;集团公司派往大兴区黄村镇三间房村的第一书记,试剂所团委书记,被评为大兴区派驻第一书记优秀代表的赵小清;华腾新材料公司副总工程师、奋战在京外企业十多年的赵建英等四位先进人物结合参加“不忘初心、牢记使命”主题教育情况,结合各自的工作、思想、生活实际,汇报了他们奋战在京外布局一线、艰苦岗位一线的先进事迹。

四位报告人的报告感人至深、催人奋进,是北化集团开展“不忘初心、牢记使命”主题教育生动鲜活的教材。从他们身上,体现了受党教育多年、忠诚于党的事业、自强不息的政治本色和优良品德,体现了北化60年形成的艰苦奋斗精神,体现了认真、用心、创一流的北化职业态度和职业精神,体现了讲忠诚、负责任,干事业、有追求,肯奉献、顾大局的北化团队价值观。

报告会结束后,北化集团党委书记、董事长刘文超,党委副书记、工会主席吴瑞峰亲切会见先进事迹报告团成员,并与大家交流座谈。刘文超在交流时首先谈到了自己的听后感,他深情地逐个回顾了四位报告人的主要先进事迹,认为四位报告人的报告很真实、很接地气,讲的都是日常工作、生活、学习中的大事小情,但四位同志把这些看似平凡的工作干成了不平凡,把简单的工作干成了不简单,把小成绩干成了大成就,事迹感人,值得我们深思、学习。刘文超指出,全系统各单位要以多种方式广泛学习好、宣传好他们的先进事迹,营造比学赶帮超的良好氛围,统一思想、凝聚力量,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,在集团公司党委的正确领导下,继续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,持续推进“京外布局、京内转型,升级改造、提质增效”中心工作,以优异成绩庆祝新中国成立70周年!四位报告人表示,不辜负集团党委的信任、不辜负集团全体党员干部的殷切期望,百尺竿头、更上一层,以更加优异成绩的实际行动为国家、为集团、为所在单位做出更大贡献。刘文超最后叮嘱大家既要干好工作,同时也要多保重身体。

此次报告会采取视频会议方式,北化集团领导班子及高管人员、集团总部全体党员在主会场参会,北化集团所属单位领导班子成员及基层党支部书记在分会场参会。

以忠诚回报事业 以担当塑造使命

化研院副总经理、首都劳动奖章获得者 张宜鹏

我是张宜鹏,任北京市化学工业研究院有限责任公司副总经理。2005年硕士毕业后便入职化研院,从一名基层的技术人员经企业培养一步步走上管理岗位。在全党深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的时刻,向大家汇报自己在学习和工作方面的基本情况和体会,我感到非常荣幸,也有些忐忑和惭愧,和众多先进模范人物相比,我个人的表现和取得的成绩是微不足道的,和组织的要求及职工群众的期望相比,我也做得远远不够。借这次主题教育的机会,我要虚心地向更多优秀共产党员学习,不断改进自己的差距和不足,不断磨练和提升自己,成为真正合格的、忠诚干净担当的共产党员。

我发言的主题是:“以忠诚回报事业,以担当塑造使命”。

一、勤于学习,勇于实践
我大学四年和研究生三年所学的专业都是高分子材料,入职化研院从事技术工作,开始觉得专业对口,可以学有所用了,但刚开始实习便让我知道了“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,我意识到需要学习的东西还很多。为了解企业的产品类别和性能特点,经常到质检部门查阅产品测试台账,掌握每一个产品的性能指标;为弄清不同产品之间的性能差异原因,经常到车间查询各产品的原料配比,从中分析造成差异的关键影响因素;为快速掌握企业所用到的原料,经常到车间和库房查看原料包装,记录原料名称,上网搜索该原料的分子结构和性能;为了解生产设备的结构,经常与维修师傅一同进行设备的拆装。通过学习使自己对产品开发过程所涉及的原料、工艺装备、测试、下游应用等方面有了系统的认知,打牢了从事产品研发、解决实际问题的基础,当时这样下功夫,只是出于对专业知识的兴趣和做好本职工作的本能。通过学习和能力的提升也使自己能够在入职两年后便有幸加入到“薄壁精密电子元器件用环保阻燃改性聚酯工程塑料”的项目开发中,该项目于2009年获得中国轻工业联合会授予的科技进步二等奖,日后主导的“无卤阻燃PBT改性工程塑料”和“无卤阻燃PET改性工程塑料”两个项目同样于2010年分别获得中国轻工业联合会和中国石油化工联合会授予的科技进步二等奖。在这段从事技术开发工作期间,企业为我提供了优于国内其它改性塑料企业的机会和条件,投入了大量研发实验经费,我先后赴德国、泰国、美国进行行业交流,个人的科技研发能力有了全面的提升。

二、服从需要,全面历练
正当我自己感觉在技术研发岗位上逐渐得心应手的时候,2011年,院领导决定让我负责生产管理,后续又加入了质量和安全管理的职责。随着岗位调整带来的是疑惑、迷茫,甚至还有片刻的犹豫和抵触,更多的是感到面对不熟悉领域的压力。我只能选择调整自己,直面挑战,应对变化。随着工作的深入,多岗位的经历使自己在管理工作中也有了全新的视角,能够让我站在生产、质量、安全等更高更广的角度去看待产品开发工作;能够让我站在安全的角度去考虑技术开发和生产管理,考量如何在工艺设计上从源头避免安全隐患,如何在生产操作、现场管理和规程制定方面保证生产安全。在这一变化过程中,个人对组织的认同感和使命感也越来越强烈。后来对工作挑战最大的是承担工程改造任务,之前我从来没有接触过建设管理工作,既无相关经验又无专业背景,当2012年化研院投资1000万的“8000吨高灼热丝产品”改造项目确定由我承担的时候,我一开始心里不理解、不接受,怕自己做不好,感觉压力太大,但是我意识到组织上交给我这项任务,是对我的信任和期望,又是一个学习历练的好机会,于是我从头开始,不懂就问,不会就学,潜心推进工程项目改造,也为后来负责首研新工厂建设奠定了基本的能力基础。

个人的成长离不开组织的培养。入职化研院后,化研院以博大的胸怀接纳了我,成就了我。十多年间从一名一线的技术人员到技术科长、分公司总工、化研院副总工程师,直到以“X+1”方式担任副院长。化研院对我安排了不同岗位进行历练和锤炼,我个人心态也经历了从被动服从到责无旁贷的改变,我倍加珍惜、倍感荣幸。

三、勇挑重担,不辱使命
2014年化研院开始筹划建设新的京外改性工程塑料工厂。作为班子里分管生产和项目建设的一员,项目筹建的任务落到了我的肩上。对于我这是一个从无到有的全新的挑战,这既非原有生产装置的简单复制转移,也没有任何现成的方案可照抄照搬。首研项目建设从实施的每个环节到最终完成,也使我在工程建设管理方面的经历和经验实现了从“0”到“1”的突破。

一开始,我对新项目建设的基本要求、制度规范、审批程序等“规定动作”一无所知,压力和困难可想而知。与此同时,我多年在一线从事技术和生产工作,深刻理解改性工程塑料生产和品质控制的问题所在,意识到可以通过工艺和设备的创新改造,主导一个全新改性工厂的建设,是很难得的机会。在整个项目从头到尾的推进实施过程中,从立项开始,到可行性研究和方案制定、厂房布局与工艺设计、设备选型订购、工程建设施工、组织安装与调试、试生产、直到生产出合格产品,每一个环节、每一个阶段,我和项目组的同事们都付出了艰辛的努力、经历了许多挫折,也收获了满满的回报。

一是新工厂建设为我提供了学习改性塑料新工艺的机会。我同项目组的同志们一起,深入调研国外跨国公司在中国的企业、国内知名同行企业工厂,咨询业内专家,虚心请教,交流学习,借鉴其它行业先进经验,改进了工艺。

二是工艺设备的调研选购,让我有机会去了解国内符合塑料改性加工功能要求的众多种类设备,比较同类设备众多厂家之间的差异及优缺点,使得在项目实施中实现了针对性选择工艺设备。

三是项目建设管理让我对工程造价、工程定额、招投标等专业知识有了全面的了解。当时恰逢税率政策营改增调整,我也借机学习了其对工程造价的影响,做到心中有数,应用到造价咨询单位的招标控制价编制过程,有效降低了工程造价。

从施工队伍进驻工地开始,我和项目组同事便扎根于施工现场,吃住工地,对施工情况进行现场监督管理,我们一次次发现设计和施工中存在的问题,一次次沟通、协调、商讨,第一时间组织各相关方对原设计进行现场确认和更改,以确保工艺环节、结构建造和质量更符合生产实际需要。为节约安装成本,项目组的同志在设备厂家技术人员指导下,自行承担起了设备的安装,保证了安装质量和实际使用要求。项目组积极协调室内装修与室外建设同时推进;沟通地方管理部门变综合验收为单项验收,完成一项验收一项;组织设备安装与土建施工同步进行,最终在通过土建竣工验收时完成了3条新建生产线的设备安装;推进设备调试与生产准备同时进行,提前编写设备调试作业指导书,制定每台套设备试车方案,确定技术、生产人员、厂家安装技术人员高效对接,安装调试完成后同时完成设备操作规程编写。多措并举,保证了“三查四定”的如期完成和试生产的准备,2017年7月,宁波华腾首研新材料有限公司正式开始试生产。当年9月,化研院北京工厂因故提前停产,首研加快三个工厂的“三地整合”进度,工作重心迅速转至产品转产,3个月时间完成北京工厂40多个产品的转产,实现了工程塑料业务产能的平稳转移和顺利衔接。2018年,首研团队继续高歌猛进,一季度完成了全部9条生产线的安装调试,上半年项目所属环保装置验收合格,9月,华腾首研一期年产2万吨工程塑料改性项目顺利通过集团公司组织的竣工验收,标志着化研院“十三五”确定的产业布局调整已顺利实现。

在项目实施的三年中,我个人和家庭经历了亲人离世的突然打击,也体会到小儿出生的无比欣喜,面对难以言说的困难,面对领导和同志们关切的目光,我选择了坚持和坚守,关键时刻家人给予我最大的支持和安慰,他们的付出给了我更多的勇气和力量。

我深深体会到,这样一个复杂艰巨建设项目的完成,离不开组织的信任和支持。5000万元的固定资产投资建设项目,投资建设和运行的效果决定着化研院工程塑料业务的延续与发展,责任之大、压力和难度可想而知。组织的信任是对我工作的最大支持,在项目的策划、组织、安排和实施各个环节院领导班子给予我充分的授权,使我能够完全根据工艺要求去统筹和使用项目资金,该用即用,当省则省,把钱花在刀刃上,也促使我在资金的使用上精打细算,既实现了设计意图,又保证了资金不突破项目预算。项目推进过程遇到的各种程序、管理以及资源求助方面的问题,集团和院里有关领导都能及时予以协调,使我能专心于项目的一步步推进。“宜鹏你尽管去做,出了问题我们承担”,这是一种信任和担当,更是一种激励和鞭策,组织上和领导同志给了我最强有力的支持和后盾。

个人是微不足道的,成功要靠集体的力量。化研院首研新工厂的建设和生产经营“三地整合”按期完成,实现了化研院工程塑料业务的京外布局战略安排,保证了工程塑料业务的平稳过渡,为后续发展奠定了基础。新工厂建设得到了集团公司各级领导和部室的大力支持,保证了项目建设方案可行,安全、进度、资金、质量可控,程序合规。虽然缺少经验,项目组的同事能够以勤补拙、主动学习、积极沟通、全力协调,保证了项目的积极推进。化研院工程塑料业务板块京外布局能够顺利实现,靠的是上级领导的大力支持和协助、靠的是化研院各部门的通力协作与配合、靠的是首研建设和运行团队的积极努力和辛苦奉献。

我是一名共产党员,立足本职,担当履责是我的本分,以企业发展为使命赋能,以担当作为来诠释忠诚,我要继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在担当奉献中践行初心使命,为全面推进化研院跨越式发展,为北化集团建设国内知名的创新型企业集团而不懈努力!以优异成绩庆祝新中国成立70周年!

不忘初心牢记使命 拼搏奉献责无旁贷

华腾冀春公司乳液事业部副总经理、北京市劳模 商 波

在“不忘初心、牢记使命”主题教育深入开展之际,很高兴集团公司给我一个与大家学习交流的机会,从中我可以检视自己、找到不足,并且在这样的交流场合,也可以学习其他党员同志的优点,共同感受我们集团公司在打造创新型企业集团的道路上,北化人干事创业的勇气与担当,从而激励我更加坚定地前行。在这里,再次感谢领导给我提供了这样的机会,对我工作的支持!

我们在工作中所取得的一些成绩是同事们相互配合,团结奋斗的结果,成绩和荣誉属于为集团做出贡献的每一个团队和每一位员工。借此机会,请允许我向一直以来培养和帮助我们的各位领导表示衷心的感谢!向关心,支持我们工作的各位同仁表示由衷的敬意!今天我发言的题目是:不忘初心,牢记使命,拼搏奉献,责无旁贷。

我是商波,原任北京华腾东光科技发展有限公司所属亚科力公司第一事业部生产主管,现任华腾冀春乳液事业部副总经理。1984年进入北京东方化工厂,分配到研究中心所属的中试车间,成为生产一线工人。我目睹了中国第一套丙烯酸装置的施工、建设、测试和开车成功;还亲身经历了我国第一支丙烯酸树脂乳液试验生产的全过程,为我国丙烯酸行业添补了一项空白。

回顾我的成长经历和奋斗历程,我感觉始终是伴随着北化集团和东光公司的发展进程,应和着时代前进的步伐。

多年以来,我秉承忠诚、爱岗、敬业、实干的初心,牢记振兴民族工业、做大做强丙烯酸乳液产业的使命,坚持以公司为家,身体力行。我的岗位总是流动于操作台、主控室、配料间、包装间、库房。有时是叉车驾驶室,有时又是装置旁。在我的作息表里,根本没有固定的休息日,即使是休息的时候,我也会安排好生产才离开,在家也处在“备战”状态,有事情随叫随到,现场解决问题。

在生产管理过程中,我始终坚持科学管理。多年来,我坚持理论结合实际,不断学习提高,从多方面改进生产过程,使乳液生产在产量逐年增加的同时,生产操作工艺过程更加合理、科学,保证了产品质量的稳定和产能的增加。

我不仅对日常生产管理倾尽全力,同时还积极参与新产品的扩试和技改技措项目的实施,在生产的各环节实现了几十项技改技措及工艺调整改进,其中PB2060汽车过滤纸胶,获得了集团公司科技进步二等奖,封尘剂、制品乳液、防水乳液方面都取得了重要的技改成果。

2000年,原东方化工厂根据生产经营情况和自身需要,进行了重组调整,原中试车间更名为亚科力公司第一事业部。作为生产骨干的我被任命为乳液生产主管。从此就挑起了安全生产的大梁,一干就是14年。

企业重组后,第一事业部从一个生产试验车间迅速转变成具有市场竞争力的经济实体,从单一的几个品种到现在已发展到50多个品种,涉足了建筑、高铁、纺织、制漆、纸塑、压敏胶等众多领域。从年产2千多吨,发展到现在的4万多吨。在市场竞争激烈的环境下,占有一席之地,收获了可观的经济效益和社会效益。

这些成绩的取得,是公司领导运筹帷幄、抓住机遇、把握大局、指明方向,适时地调整结构等一系列措施的结果。当然也有我和我的团队成员共同努力、奋力拼搏的辛勤汗水。

大家知道,丙烯酸乳液的合成反应是一种聚合反应,由各种单体在溶剂中引发聚合,在常压下,一定温度和时间进行放热反应产生的聚合物。

在整个生产过程中涉及到各种单体、引发剂等有毒有害物质,且有易燃易爆性质。传统工艺操作是人工手动,必然要接触到化工物料,难免给操作人员造成伤害及环境污染,为了避免在生产中的伤害,我们在长期的生产实践中,不断地摸索和探索,在有关部门的协助下,大胆创新、改造,使其成为密闭式全自动,由计算机控制操作全过程,替代了传统工艺的人工手动操作,避免了生产过程中对人的伤害和环境的污染。

丙烯酸树脂乳液生产需要几十种原料,有些原料的精确度要求十分严格,误差不能超过0.1公斤。原有工艺是在高温下进行称量操作,但不可避免地出现遗洒现象,这不仅造成物料损失,污染环境,偶尔还会称量失准,为杜绝这种现象,我对工艺的全过程进行了认真分析,通过实践,进行了反复模拟实验,最终成功解决了遗洒问题,同时还确保了称量的准确度,使产品质量的稳定性有了明显提高。这一革新成果可谓一举多得,受到公司领导和全体员工的充分肯定和称赞。

在日常生产中,我们发现反应釜四周和过滤槽底部粘附大量的乳液,传统作法是用大量清水冲洗后,排入污水系统,由于冲洗不彻底,就造成了很大浪费。如何避免这种浪费?是我这个生产主管的份内之责。我算过一笔账,假设每批粘附的乳液30公斤,每年生产5千批次,就是150吨,价值140多万元,同时也给废水系统增大了负荷,加大了废水处理成本,这个问题不解决,将给企业造成极大的浪费。

于是我和我的团队下决心要挽回这笔巨大的损失。我们首先对工艺进行了分析,对生产的全过程进行了仔细的观察,在不影响产品质量的前提下,对原工艺进行了大胆的改进,即用原配方中的工艺水分成两次冲洗反应釜及过滤槽,使粘附的乳液得到彻底冲刷后,再打入成品罐中。这样,就避免了浪费,挽回了损失。这是通过我们团队集体智慧,为公司节约成本,避免损失,净化环境的典型事例。我和我的团队都深感欣慰。

回首往事,酸、甜、苦、辣俱全。多年来,我始终以厂为家、身体力行、率先垂范,每天提前到岗,第一个站在生产一线,进行巡回检查,查看车间所有的设备,罐、釜、管线、物料和每个角落,发现问题,及时处理,不留后遗症,工作上不欠账。十几年如一日,不论刮风、下雨,天气多么恶劣,从无间断,现在已经形成习惯了。

多年的不懈努力,多年的始终如一,让我收获了生产技术、管理水平的提高,收获了理想信念上的提升,2016年12月,我光荣加入了中国共产党,同志们称我为“爱岗敬业的一线实干家”、“勤于学习精益求精的实干家”、“搭起科研实验和生产间桥梁的实干家”。我先后获得了“北化集团劳动竞赛标兵”、“北化集团优秀职工”、北京市国资委系统“国企楷模,北京榜样50名优秀人物”、北京市劳动模范等光荣称号。

百姓衣食住行,化工情系其中。北化人政治意识强、最讲奉献、最顾大局。为了顺应非首都功能疏解,北化集团和东光公司一起高站位、安全稳定地完成了东方化工厂区域的拆除腾退任务。

由于北京工厂的停产,我于2015年8月到黄骅生产加工基地,2017年5月根据京外布局和公司发展战略的需要,又带领几位同事来到了“山东未来”加工点,2018年京外工作团队在公司的指导和关心帮助下,克服困难,始终如一,坚守在异地他乡。我们夙兴夜寐,在经过了人员和生产基地的调整后,圆满地完成了年初的既定目标。2018年按照东光公司的工作部署,在北化集团与河北冀春集团的合作初期,我率先入驻冀春集团,在兼顾“山东未来”生产基地,稳定其生产和产品质量的同时,在冀春新乳液装置的建设和试车及生产中,以实际生产的丰富经验和操作手段发挥了关键的作用,使得新装置得以顺利建成并投产,促进了北化集团和冀春集团的深入合作。为北京化工走出去、站稳脚,做出了实实在在的贡献。

2019年是新中国70华诞之年,在政策利民,社会安定,人与自然和谐共生的大背景下,我将对自己提出高质量的工作规划。作为一名党员,我会把学习好习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,自觉参加公司党委、所在党支部组织的“不忘初心、牢记使命”主题教育;继续保持对工作认真负责的态度,充分发挥楷模作用,通过言传身教,使新员工能够安全、独立、熟练地开展生产工作,遵守“生产再忙,安全不忘”的工作铁律,贯穿“共同学习,一起进步”的工作理念,倡导“传”出知识、“帮”出成长、“带”出团队的工作模式,使生产工作安全顺利进行。

其次,合理安排生产,使产量最大化;合理进行工艺改进,使产品更稳定;合理调整不同产品品种之间的切换,使生产更顺畅;合理制定乳液冲洗水的再利用方案,使废水排放量降到最低,从而以最低的成本来获得高产量、高稳定性、高利润的目标。最后我想推进部分乳液全自动化生产,充分发挥信息化作用,采用产品在线检测手段,进而获得更多的表征产品的数据,为乳液稳定、顺利生产提供支持。

目前,华腾冀春上半年营收任务完成良好,新产品研发取得良好效果,收购工作稳步推进,企业管理不断优化,党建工作得到强化。

一枝独秀不是春,百花齐放满园春。作为企业大家庭的一员,我们有责任、有义务把求实创新的工作作风、精益求精的业务技术、团结拼搏的职业素养、以厂为家的职业情怀传给身边的同志,传给新职工,通过扎实开展传、帮、带活动,培养更多的安全标兵、生产骨干技术能手、管理人才、以劳模精神激励职工坚守信念,立足岗位、开拓创新、建功立业,为公司全年安全生产,经营管理各项目标任务的顺利完成做出不懈努力!以优异成绩庆祝新中国成立70周年!

不忘初心、牢记使命


用实际行动彰显一名当代青年的青春力量

大兴区黄村镇三间房村第一书记,试剂所团委书记 赵小清

我叫赵小清,来自北京化学试剂研究所,现任大兴区黄村镇三间房村“第一书记”。在“不忘初心、牢记使命”主题教育开展之际,非常感谢集团公司给我这个发言的机会。现在我将自己在试剂所和三间房村工作的经历和大家分享。

我想从三个方面谈一谈进行汇报,分别是在试剂所基层班组里的经历,还有做安全员的经历,再有就是现在在三间房村做第一书记的经历。

一、初出茅庐的班组长
我先说说在试剂所电解液二次生产车间生产班组的经历。

2013年7月,我大学毕业后来到了试剂所工作,我被分到电解液二次生产车间生产班组。刚到班组,看到大大小小的瓶瓶罐罐和反应釜,还有同事戴上只有电影里才有的防毒面具,这是我平生第一次对化工有了具体的感受,那种工作现场的安全性和严谨性至今让我记忆犹新。

记得自己刚在生产线上工作时,要学习各种设备的工作原理和工艺流程,各种编号儿的反应釜都需要熟记于心,这是我工作上遇到的第一个难题。白天要工作,只能晚上回宿舍自己研究。我把所有的设备型号,原料特性都用手机拍下来,回去查电脑,翻资料。“功夫不负有心人”,经过3个月的学习,我能清楚的记得各个反应釜的编号和各个设备的操作规程及工作原理,使得在后续的生产工作中得心应手。

有一事儿,我和我的班组特别骄傲,就是我们班组电解液月产量突破300吨那个事儿。

2015年10月,我当上了生产班组的班组长。白天我和我的班组成员马不停蹄的干活,晚上我还要想想明天要干几个工序,安排谁去分装最好,安排谁去上料最好;当上班长就是责任,就是标杆。我从原先的“倒头睡”变成了晚上的“熬夜族”。通过排兵布阵,沙场点兵,我和我的“战友”一天最多完成七八个工序,也实现了电解液月产量超过300吨的试剂所记录。这也是我当班组长的一个小骄傲。

我的腰在搬原料桶时扭到过,我的眼睛在进入烘箱时被热浪熏红过。我给我妈打电话,她焦急的说:“要不咱就别干了,歇歇假,找个安全点的工作。”我说“没事儿,过两天就好了,现在正是忙的时候,不能歇假。何况这是我的第一份工作。”

我平时爱看NBA,当采访到超级明星科比时,他说的一句话让我印象深刻,“季后赛了,谁没有点伤。”这句话一直激励着我,扭到的腰和熏红的眼,已经成为了我日后回忆起来的军功章。

二、试剂所的安全员
2016年3月,我被调到试剂所安全环保部,管理安全工作。

我遇到的第一个难题就是资料太多未能及时的分类归档,上边检查,要个安全生产许可证,我要找大半个时辰才能找到。下班,我把所有的资料抱回了宿舍,逐一的分类整理。通过自己亲身的整理,让我以后在安全工作中游刃有余。为取得后来的试剂所《标准化二级证书》和《危险化学品安全生产许可证》提供了帮助。

还有一个很难忘的经历,那是2017年2月,试剂所对安全工作进行规范。那时工作时间紧,需要整理的资料多,只能晚上加班赶工。我清楚的记得那是2月14号情人节,女朋友对我说:“人家情人节都出去吃好吃的,还有鲜花。你却和一堆资料盒守在一起。”我支支吾吾的回答道:“理解理解,这段时间正赶上大活儿,不能出差错,总不能让老同志加班吧,我多弄点儿吧,以后补给你。” 这个小插曲成了我女朋友时常调侃我的谈资,但第二年的2018年2月14日的情人节,我和我的爱人领证儿结婚了。

我遇到的第二个难题就是到现场安全检查。通过和老师傅去过几次现场,感觉自己的理论水平和经验存在着很大差距。我知道,在这方面还要提高。在闲暇时间,我就查阅相关的法律法规和技术要点,平时也到现场多看,多观察,不懂的就向老师傅请教。经过一段时间的积累,自己的理论和实践很好地结合了起来。在2017年也顺利拿到了《注册安全工程师》证书,到现场检查时也不那么发憷了。“学而不思则罔,思而不学则殆”,干一项工作就要去研究,去思考,这是我干安全工作以来最大的感触。

三、三间房的“第一书记”
现在我再说说我现在正在做的三间房“第一书记”的事儿

2017年12月我被组织派到大兴区黄村镇三间房村任“第一书记”,这对我是幸运,也是挑战。幸运的是组织上能选上我去下乡锻炼,挑战是我从来没接触过和想象过如何去当好一名“第一书记”。我上网去搜索,可惜没能找到相应的“操作规程”来告诉你该怎样做。我怀着忐忑,焦虑但又不失自信的心情,坐着兴50路公交车来到了三间房村,来到了这个新的工作环境,开启了两年的驻村工作。

一是村庄的现状大大出乎我的意料。没到村之前,我就想象着,这应该是一个什么样的村,大路宽阔,房屋错落有致,小桥流水人家……等亲眼看见,顿时对我以后的工作感到紧张——典型的多合一服装厂,小耳房占用了一半的马路,拥堵的车辆堵塞了消防通道,生活垃圾更是随处可见。我心里在想,这是村吗?这是我想象的农村吗?“既来之,则安之”,既然选择要来当这个第一书记,就要干好,敢于面对困难,接受挑战。

二是发挥优势,借助专长,干好工作。鞋有多少土,心有多少谱。我深知没有调研就没有发言权,不走访就不能真正的了解村庄,了解百姓。上午,我在村委会查阅资料,下午就去村内走街串巷,入户调查,询问村庄的情况。那段时间,朋友圈里的运动排行榜前十名多半都有我。通过走访,我找到了问题的根源,由于交通便利,租房成本较低,随之吸引了大量的务工人员和小型服装厂等低端产业。三间房外来人口最多时可达15000余人,成为了人口倒挂村,村民在租房利益的驱使下,陆续的翻盖房屋用于出租,致使形成了以上问题。

我在试剂所安全工作经历派上了用场。我知道村庄的发展,不能以牺牲安全为代价,堵塞消防通道的现象得解决。在村内走访中,我发现村南边有一大块儿空地,上面堆满了垃圾,没有利用上,我看到后想把这建成停车场来缓解堵塞消防通道的现象。回到村委会和书记主任商量,知道这是一块村内的自留地,荒置了好多年,可以利用。“心动不如行动”,我们马上召开了党员和村民代表大会,把建停车场的事儿告诉了村民。 “好事儿,荒着也是荒着,建好之后还能多停点儿车,村民们说。”目前,这块儿地已经建成了停车场,能停放300多辆车。看见自己的想法得到了村民的支持,心里感受到“第一书记”的职责就是给村里办实事,办好事。

关于安全大整治的工作。

2018年6月,北京市、大兴区开展了村庄安全整治工作。面对村内多年来形成的违建和小型服装加工厂,要想全面清理,难度非常大。村民想的只是一间房能带来多少收入,完全不顾安全隐患。前面是镇政府下达的拆除任务,后面是村民的不理解不支持,这个重担落在了村“两委”身上。

在拆除行动中,我坚持战斗在拆违控违第一线,耐心跟村民讲政策、谈情况,有时候让村民围住,一干就是一天,饭顾不得吃不说,有时候连水也喝不上。到了晚上还要开会,布置下一步的拆除工作。在拆违现场,有的村民违建被拆后情绪失控,他们不骂执法人员,不骂保安,而是大骂村书记!我这个第一书记身上全是唾沫星子。曾有人劝我:“你小小的年纪,瞎掺和什么?又不是这个村儿的,躲躲吧。”我想,组织上派我来这里,是工作来的,是担事儿来的,必须受得住委屈,扛得住压力,干好工作,这是我应尽的职责。

通过大半年的拆违工作,使村庄面貌焕然一新。“华灯初放刷爆了我们的朋友圈;宽敞的马路让人走起来心里舒坦;新建的停车场有效地缓解了停车难,让掉头转弯更加方便;雨污自来水管改造,使村内的浪费水资源和积水深坑消失不见;高压线入地伴随着拆除违建,是让我们的生命和用电更加安全;这一项项措施都是向美丽乡村我们的中国梦做的铺垫。”这是我在三间房村春节联欢会上的一段主持词,最能体现一年多来三间房村的变化,看见大妈们傍晚在马路上跳起广场舞,我心里非常高兴,从原先的不理解到现在的很支持,我心想“挨点骂,出点汗”值了。

三是村民对我的印象。“村里不是有书记了吗?怎么又来了一个,要那么多干嘛。”“听说来了个书记,估计是镀金来了,过几个月就走了。”“这大学生不接地气穿的也太正式了。”这是我到村后所听到的,面对这些议论,我只能先选择沉默,用实际行动来告诉他们,我是谁,我来干什么。

转变村民的看法绝非易事,有一次开党员会,我在上面传达文件,下面一位老党员当场就说“你讲的这些都跟村里没关系,我都听不懂,都半个多小时了,散了吧。”我当时就愣住了,怎么办?旁边的村主任打了个圆场才算是过去了。

回去我想了想,老先生其实也没错。农村不是机关企业,他们就爱听大实话。村里老党员也多,坐不住,就得抓住重点,不能时间太长。这位大爷也算是给我上了一课。

村里的大姐多半电脑都不熟,保存个文件过些日子就找不到了。“赵书记,帮我弄个文件。”这是我最常听到的。过后我对她们说,不用叫赵书记叫我小赵儿就行。现在她们有什么电脑问题都来找我,虽然给她们讲怎么操作,还不如我直接上手帮她们弄快。但我还是耐心地教给她们,因为我知道自己在学到知识时的成就感,总比伸手拿来的要好得多。

当第一书记以来,有被“将”在台上的尴尬,有被村民围住的声声谩骂。但最终我还是得到了村民的信任。有事儿和我说,在路上碰见也会和我打招呼,中午还会让我去家里吃碗炸酱面,一起巡河,一起劳动,一起唱《团结就是力量》这些都将成为我人生中不可多得的财富。

“不忘初心,牢记使命。”当班组长时,我的使命就是把工作完成好,把工序安排好;干安全员时我的使命就是尽可能保证一线职工的安全;身为第一书记,我的使命就是为村里做好事,干实事。饮水思源,在这里我非常感谢北化集团能给我这个机会和平台来锻炼自己,也非常感谢试剂所能培养我,让我成长起来,不断地提高自己。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”我知道后面的路还有很长,在后面的生活和工作中,我一定守住初心,不忘使命,用一名青年人该有的朝气与担当把工作干好,为北化集团的发展贡献力量。以优异成绩庆祝新中国成立70周年!

不忘初心 牢记使命


为北化集团京外布局努力奋斗

华腾新材料公司副总工程师 赵建英

随着“不忘初心、牢记使命”主题教育向纵深推进,全集团上下都在立足这一平台,紧紧围绕“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,从本单位和自身工作出发,挖掘思想短板、查找工作不足,最终推动自我思想更深一层,自身工作更进一步。今天这样的交流会,我觉得是给了我一个回望以往工作、检视自我思想、审视自身工作的机会。所以非常感谢集团领导能够提供这样的机会和其他的优秀典型一起交流工作,感受集团发展。

我是华腾新材料公司副总工程师赵建英,今天有机会在这里代表北化集团京外企业基层干部做发言,十分荣幸,同时非常感谢集团公司党委给我这个机会,让我在这里将近年来京外工作的一些体会,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育总要求,向大家做一个简短的汇报。

一是守初心,牢记敬业尽责的奉献精神。我目前在华腾新材料所属子公司河北华腾万富达公司工作,主要承担组织实施项目审批、安全环保、技改技措等任务。作为一名从业近40年的“老化工”,多年来,我始终牢记北化集团“讲忠诚、负责任,干事业、有追求,肯奉献、顾大局”的团队价值观,全身心投入,扎实工作,敬业负责,坚定不移地为集团公司发展尽心尽力。

北化集团的发展伴随着首都经济社会发展的脉搏,随着“京内转型、京外布局”的改革发展步伐。2003年9月,根据工作需要,我被派往广东国望精细化学品公司工作,担任常务副总经理,主要负责国望公司聚氨酯胶粘剂新项目建设,对施工全过程进行把关。初到广东人地两生,办理项目相关手续时遇到了很多难题,尽管困难重重,但是“北化人”干事创业的决心与信心始终不变。我带领项目组全体成员发挥共产党员吃苦在前、勇挑重担的精神,把握重点,层层递进,顽强拼搏,推动项目建设按计划开工。施工建设期间,我带领项目团队克服了天气炎热、环境艰苦、语言障碍等诸多困难,经过大量工作,有力保障了广东国望粘合剂项目的成功试车,各项技术指标验收一次合格。

在广东项目实施成功的基础上,2007年5月,我被调到了河北沧州临港经济技术开发区组建现在的河北华腾万富达精细化工有限责任公司,主持新基地的建设。当时因北京2008年奥运会等原因,位于东四环化工路西口的北京万富达精细化工厂需要整体搬迁,而且为了企业未来发展,停产期间仍需要保市场、保客户,产品全部要从广东国望调拨,运输成本增加,因此新企业建设迫在眉睫。

时间紧、难度大、任务重,但在“肯奉献、顾大局”的北化精神感召下,我来不及多想便奔赴河北沧州开展工作。2007年初,临港化工园区属于初建,基础设施尚不完善,水、电、道路都属于待完善阶段。初到现场,项目工地一片芦苇,蚊虫成群、泥泞不堪。同时,由于临港化工园区新成立,属地管理职能部门与中捷产业园区交叉办公,协调难度大,审批周期长。而且河北省在安全、环保、建设等方面的政策与其他地区有较大区别,以前的项目经验并无很强的参考性,这都给前期办理施工手续带来一定难度。

为了加快建设进度,我带领项目组人员起早贪黑,跑工地、跑审批,在工地和各职能部门之间辗转奔波、反复沟通,最终获得了管委会的支持。于2007年12月份完成了车间、仓库、公用工程等设施的施工,2008年1月份完成设备安装及调试。工程建设完成后,组织人员继续加强工作力度,经过一段时间的环保试生产,最终顺利完成了环保验收,取得了安全生产许可证和环保排污证等生产资质,公司顺利过渡到生产经营阶段。经过十年经营,目前河北万富达公司年产销量超3000吨、销售额近5000万,已成为华腾新材料公司的主要生产基地之一。

从2003年受命外派工作起,至今近十六年,异地工作给我很多感受,也积累了很多经验,有艰辛、有烦恼、有欣喜、有感动。十六年如一日的坚持,源于党组织的培养和支持,也源于我作为共产党员、作为“北化人”的初心。

二是担使命,牢记脚踏实地的创业精神。习近平总书记指出:“干部成长无捷径可走,经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。”党员干部要当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨,在摸爬滚打中增长才干,在层层历练中积累经验。面对新时代的挑战,不当几回热锅上的蚂蚁,不接几次烫手的山芋,就不可能激发出个人潜能,也难以磨砺出担当重任的真本领。同时,敢于担当还需善于担当。面对没有现成答案的课题、没有先例的实践、没有既往经验的工作,要在实践历练中增长经验智慧,摸清规律、看到本质,练就兵来将挡、水来土掩的硬功夫。

多年来,我一直负责华腾新材料公司京外项目建设工作,长期坚守在工作一线,为北化集团建设添砖加瓦。2017年底,按照京外布局和疏解整治提升的发展战略,北化集团在沧州临港开发区购买430亩土地,建设新生产基地,并成立了京外建设指挥部,我被上级指派为顾问,成为指挥部成员之一,承担与开发区管委会各级领导、各部门的沟通协调等工作。

责任在肩,义不容辞,从项目选地开始,我便积极参与协调。2017年底,在得知临港开发区将于2018年1月1日开始执行4万元/亩的新购地价格后,我积极与管委会、集团公司相关部门沟通,凭借多年来在临港开发区的工作经验,按照属地政府的要求,参与编制完成了五个购地项目建议书,在最后时限前报送到政府机构,为集团公司节省了一大笔购地费用。在新公司筹建、项目备案、安全评价、环境影响评价等相关手续办理中,我主动为指挥部出主意、想办法、提建议、协调各方,充分利用好属地资源,带领沧州项目人员到开发区管委会、沧州市等地咨询、沟通、拜会相关领导及专家达80余次。今年以来,由于沧州项目购买的土地现状,造成规划条件和安全条件有矛盾,我协助指挥部一直在寻求解决方案,近期多次到管委会沟通协调土地盘活问题,协助起草了土地利用方案,并带领公司人员到管委会相关部门、主管领导、主要领导汇报方案内容,取得了初步解决意向,为项目建设迈出坚实一步。

三是找差距,牢记高标准、严要求的带头精神。习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上强调:“找差距,就是要对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,有的放矢进行整改。”这一要求,为我在主题教育中认认真真找差距、扎扎实实做整改确立了重要的坐标,提供了清晰的行动指南。

干部的党性修养不会随着党龄工龄的增长而自然提高,也不会随着职务的升迁而自然提高。今年年初,在党支部召开的组织生活会上,支部的同志们对我提出很多建设性意见,使我收获很大,也让我更加明白,自己距离新时代党员标准、首善标准还存在差距,理论水平和党性修养还需要不断提高,在改革发展的艰巨任务面前,学习永远没有终点。

信息时代为党员学习带来了新的便利条件,在工作之余,我经常使用“学习强国”APP进行学习,平均每天的学习积分都在50分左右,通过这种新型学习方式,使我更加深刻地领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的科学深奥,同时也更加鲜明地查摆出自己存在的不足。我的积极学习,促进带动了党支部的学习气氛,很多同志以超越我为目标,加强力度,奋起直追,形成了一股积极向上的学习风潮。

作为一名即将退休的同志,我有时候思想上也会存在懈怠、觉得该停下来休息一下的想法。但通过此次“不忘初心、牢记使命”主题教育的开展,我进一步认识到集团公司发展任重而道远,决不能有停一停、歇一歇的想法。要时常静下心来找一找自己的不足和缺点,对照党章党规,对照初心使命,围绕落实北化集团第三次党代会精神、“一二四八”发展战略和华腾新材料“十三五”发展规划,带着问题思考,把思想摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,把问题根源找准找深,明确努力方向,筑牢思想根基。在工作中不仅要学习先进典型的事迹,更要通过学习先进典型查摆不足,找出努力的方向,实事求是,自我革新,将脚下的路走得更好更稳。

四是抓落实,牢记埋头苦干、真抓实干的开拓精神。2019年是落实“十三五规划”的关键一年。目前华腾新材料公司已经步入“坚持创新驱动、推进产业迭代”的经营发展新阶段,其中河北万富达公司承载着水胶、热熔胶两个新产品的项目建设,对突破市场瓶颈、实现企业跨越式发展的战略目标起到关键作用。华腾沧州公司作为北化集团京外布局的重要一环,建设目标是在实现优化产业结构、提升规模效益的同时,结合国家提倡的信息化和工业化融合发展的要求,以“智能化、物联网”为目标,把沧州基地建设成为“智能工厂”,加快启动华腾沧州基地建设,已被北化集团列为年度重点任务。

抓落实,要看实际行动,要有自觉行动。北化集团发展的每一次跃升、每一项成就,无不是从真抓实干中开拓出来、从攻坚克难中擘画出来的。“一语不能践,万卷徒空虚。”无论是实现北化集团确定的宏伟目标,还是以优异成绩迎接新中国成立70周年,都需要我们拿出魄力、勇于担当、走在前列,把坚定初心和勇毅使命,落实到埋头苦干、真抓实干中,开创乘势而上的北化集团发展新局面。

时不我待,只争朝夕,在今后的项目建设过程中,我将继续守初心,抓落实,为北化集团、华腾新材料公司和华腾沧州项目的建设贡献自己的力量。

各位领导,各位同仁,感谢北化集团及新材料公司多年来的关心、培养,作为一名一辈子都奋斗在化工系统的老同志,对北化充满了感情,再有两年我即将退休,在此衷心祝愿北化在北化集团党委的正确领导下,不忘初心,牢记使命,发挥优势,砥砺前行,建设成为国内知名的创新型企业集团!